Notre équipe
Private Equity Cube est une solution SaaS dédiée aux investisseurs du Private Equity. Cette dernière fut fondée le 17 mars 2020 par Antoine Sage, Gestionnaire de fonds de Private Equity et fort de vingt ans d'expérience dans l'univers du Capital-investissement.
La société de Fintech s'appuie sur une équipe européenne de seize personnes, chacune d'entre elles contribuant au projet en apportant son expérience et son expertise dans divers domaines.
Rencontrez les membres de notre équipe !
Notre équipe
Private Equity Cube est une Solution SaaS dédiée aux investisseurs du Private Equity. Cette dernière fut fondée le 17 mars 2020 par Antoine Sage, gestionnaire d'un fonds de Private Equity et fort de plus de vingt ans d'expérience dans l'univers du Capital-investissement.
Fintech basée à Paris et au Luxembourg, PE Cube s'appuie sur une équipe européenne de douze personnes dont chacune d'entre elles contribue au projet en apportant son énergie, son engagement et son expertise.
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L'équipe de PE Cube
Antoine Sage
Founder & CEO / CTO
Antoine Ory-Lamballe
CTO & Late Founder
Arnauld Comparot
Sales Manager
Mouna Jamil
Operating Officer
Yaël Hirsch
Marketing
Céline Detappe
PO/PM
Martina Vasilj
UX/UI
Paul Questaigne
Data scientist
Mohamed Imad Afri
Data Scientist
Tonin Rivory
Data Scientist
Thomas Charuel
Full Stack Engineer
Pierre-Paul
de Sévérac
Full Stack Engineer
Postuler chez PE Cube
Intitulé du poste: Sales Business Development
Durée: De 2 à 6 mois, prise de poste dès que possible
Description:
À la croisée des chemins entre finance et IT la Tour Montparnasse (50th floor) 33 Av. du Maine in Paris, PE Cube développe et commercialise une solution SaaS complète dédiée aux Sociétés de Gestion de Private Equity (Capital Investissement). Elle intervient sur 3 axes principaux : Back Office, Middle-Office et Gestion du Portefeuille.
Depuis plus de 3 ans, l'équipe de PE Cube a construit une fusée qui va décoller en 2024 ! Dans ce cadre, nous recherchons un.e stagiaire pour accélérer notre développement sur le plan marketing.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous la supervision directe du fondateur de PE Cube, Antoine Sage, le stagiaire en marketing et communication est amené à travailler avec tous les membres de l’équipe, à comprendre et contribuer à l’ensemble de l’activité de l’entreprise. Spécialisé.e dans son domaine, il/elle est amené.e à prendre très rapidement son autonomie sur les questions de marketing et de communication.
Développement de la marque et mise en œuvre de la stratégie marketing
- Identifier et mettre en place la stratégie de développement de la marque
- Trouver le style, le rythme et le vocabulaire des outils de communications nécessaires aux levées de fonds et aux campagnes commerciales
- Gérer les supports visuels d'aide à la vente, avec le service commercial
- Gérer les campagnes marketing
- Optimiser la communication sur la marque et l'offre commercialisée
- Participer à l'organisation d'évènements qui sont des points de rencontre pour le milieu du private equity
- Assurer la cohérence de la marque et de ses stratégies
Suivi marketing et visibilité de la marque
- Construire et mettre à jour des tableaux de suivi de l’activité marketing
- Optimiser la visibilité de la marque sur internet (SEO) et sur les réseaux sociaux (LinkedIn)
- Concevoir un Social Media Planning
- Mesurer la rentabilité et l’efficacité des campagnes marketing pour identifier les axes d’amélioration
- Assurer la cohérence des actions par rapport aux orientations stratégiques de l’entreprise
- Créer et publier du contenu à valeur ajoutée sur le blog et les réseaux sociaux de PE Cube
- Penser, enregistrer et développer le podcast de la marque “Private EquiTEA”
- Suivre les résultats en termes de trafic
Activité de veille et d’analyse
- Assurer une veille concurrentielle et réglementaire
- Effectuer un benchmark de la concurrence/presse spécialisée pour observer la façon dont les autres entreprises commercialisent leurs services
PROFIL
Diplômes requis
Formation de niveau Bac + 4/5 en cours :
- Master commercial
- École de commerce
Expérience
Une première expérience dans le domaine est un plus.
COMPÉTENCES REQUISES
Compétences techniques
- Maîtrise des méthodes de développement marketing
- Bonnes connaissances des techniques de rédaction pour les publications en ligne
- Français/Anglais (Écrit, Lu, Parlé)
- Maîtrise des outils CRM, Google Analytics, etc
- Techniques de lancement et suivi de campagnes marketing
- Une bonne connaissance du private equity/finance serait un plus
Aptitudes professionnelles
- Autonomie dans la réalisation de certaines tâches
- Créativité et appétence pour les réseaux sociaux
- Rigueur et Organisation
- Esprit de synthèse, d’analyse et d’initiative
- Dynamisme et réactivité
- Bon relationnel
- Esprit d’équipe
- Curiosité sectorielle et goût pour l’innovation
RÉMUNÉRATION
Rémunération selon profil, avec possibilité d’embauche à la fin.
Avantages :
- 50% du titre de transport
- Tickets restaurant
Intitulé du poste: Sales & Business Development (SDR)
Durée: Contrat à durée indéterminée et 4 à 6 mois si stage. Début dès que possible
Description
À la croisée des chemins entre finance et IT, situé dans the Tour Montparnasse (50th floor) 33 Av. du Maine in Paris, PE Cube développe et commercialise une solution SaaS complète dédiée aux Sociétés de Gestion de Private Equity (Capital Investissement). Elle intervient sur 3 axes principaux : Back Office, Middle-Office et Gestion du Portefeuille.
Depuis plus de 3 ans, l'équipe de PE Cube a construit une fusée qui va décoller en 2024 ! Dans ce cadre, nous recherchons un.e stagiaire pour accélérer notre développement sur le plan marketing.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous la supervision directe du responsable commercial, le business developer sera amené(e) à travailler avec tous les membres de l’équipe, à comprendre et contribuer à l’ensemble de l’activité de l’entreprise.
Suivi du portefeuille clients et développement commercial
- Participer au démarchage de nouveaux clients sur un secteur national et international ;
- Présenter aux prospects l’offre de produits et de services ainsi que les atouts de l’entreprise sur son marché ;
- Écouter, analyser et reformuler les besoins des prospects/clients dans le cadre d’une proposition commerciale ;
- Entretenir les contacts avec les principaux clients et leur présenter régulièrement les évolutions de l’offre de services.
Gestion et suivi opérationnel
- Participer à la veille concurrentielle et à la réalisation des projets en assurant l’interface entre les services internes et les clients.
- Accompagner et informer le client jusqu’à l’aboutissement du projet afin de garantir sa satisfaction.
- Proposer une stratégie à mettre en place dans le but d'acquérir de nouveaux clients.
Reporting d'activité
Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection (via un CRM) :
- Type de contact
- Profil de l’interlocuteur
- Nature des échanges
- Débouchés
PROFIL
Diplômes requis
Formation de niveau Bac + 4/5 en cours :
- Master en Sales
- École de commerce
Expérience
Une première expérience en tant que commerciale est souhaitable.
COMPÉTENCES REQUISES
Compétences techniques
- Maîtrise des méthodes de développement commercial
- Bonnes connaissances des techniques de rédaction de propositions commerciales
- Anglais courant
- Maîtrise des outils CRM
- Maîtrise des techniques de lancement et suivi de campagnes commerciales
- Maîtrise des techniques d’études de marché
- Une bonne connaissance du private equity/finance serait un plus
Aptitudes professionnelles
- Autonomie dans la réalisation de certaines tâches
- Rigueur et Organisation
- Esprit de synthèse, d’analyse et d’initiative
- Dynamisme et réactivité
- Sens de l’écoute, de la communication et de la négociation
- Curiosité sectorielle et goût pour l’innovation
RÉMUNÉRATION
Rémunération selon profil.
Avantages :
- 50% du titre de transport
- Tickets restaurant
