Notre équipe
Private Equity Cube est une La solution SaaS dédiée aux investisseurs du Private Equity. Cette dernière fut fondée le 17 mars 2020 par Antoine Sage, un Gestionnaire de fonds de Private Equity, fort de vingt ans d'expérience dans l'univers du Capital-investissement.
La société de Fintech s'appuie sur une équipe européenne de seize personnes, chacune d'entre elles contribuant au projet en apportant son expérience et son expertise dans divers domaines.
Rencontrez les membres de notre équipe !
Notre équipe
Private Equity Cube est une La solution SaaS dédiée aux investisseurs du Private Equity. Cette dernière fut fondée le 17 mars 2020 par Antoine Sage, un Gestionnaire de fonds de Private Equity, fort de vingt ans d'expérience dans l'univers du Capital-investissement.
La société de Fintech s'appuie sur une équipe européenne de seize personnes, chacune d'entre elles contribuant au projet en apportant son expérience et son expertise dans divers domaines.
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L'équipe de direction
Antoine Sage
Fondateur
Jean-Louis Eude
Finance
Louis Pollet
Product Owner
Yaël Hirsch
Contenu
Lucie Raoult
Business Developer
L'équipe produit
Martina Vasilj
UX/UI
Fabrice Nordmann
Product Development
Leslie Audigane
Product Development
Ceydrick Valentini
Product Development
Postuler chez PE Cube
Intitulé du poste: Stage Business Development
Durée:De 2 à 6 mois. Prise de poste dès que possible
Missions:
PE Cube développe et commercialise une solution SaaS complète dédiée aux Sociétés
de Gestion de Private Equity (Capital Investissement).
Elle intervient sur 3 axes principaux : Back-Office, Middle-Office et Gestion du Portefeuille.
Vous serez chargé(e) d'accompagner notre équipe européenne dans la commercialisation de cette solution, et notamment à travers la complétion des missions suivantes :
– Realizing the first step of qualification as well as the first contact with prospects (our tools are there to help you)
– Identifying the growth leverages that could be relevant for us (projects, investments, prospecting…)
– Benchmarking competitors within the field and analysing the weaknesses of the company
– Taking part in the marketing, sales, and social network strategies development and supervising their execution thereafter
– Participating to the company’s (networking) events
– Bringing innovative ideas to the table in order to help us continuously improve our solution and become more efficient
– Making sure that the retroplanning is thoroughly respected by all the stakeholders
– Taking part in the technical onboarding of our clients on our solution
